以评促建打基础  真抓实干创品牌

2010年度学院总结大会圆满结束

        2010年学院紧紧围绕“打基础，创品牌”的工作思路，通过新一轮人才培养工作评估，不断夯实思想基础、资源基础、质量基础及招生就业基础，学院各项工作进展顺利，社会知名度、美誉度不断提升，办学能力、办学水平大幅度提高。
        为全面总结2010年的工作经验，1月18日上午，学院2010年度总结大会在综合楼报告厅隆重召开。院长许华春，党委副书记徐小宁、杜坤林，东金集团董事长包继承出席了本次会议。会议由副院长贾恭惠主持。
        会上，许华春做了学院2010年度工作总结。他指出，2011年是学院“十二五”的开局之年，也是学院第二次创业的起始年。希望广大教职工继续发扬求真务实、真抓实干的校园精神，积极投身教学建设与改革，为提高教育质量，创立学院教育品牌贡献自己的力量。东金集团董事长包继承对我院取得的各项成绩深表肯定，勉励我院要继续发挥优势，强化特色，树立广厦教育理念，创建“广厦教育”品牌。并希望广大员工在新的一年里以更好的精神面貌，更高的斗志投入到工作当中，服务好广厦这个大家庭。会上还宣读了学院人事任免及2010年度教职员工考核评优结果，并对2010年我院先进工作者和各类竞赛获奖者进行了表彰。

迎评促建打基础，内涵建设大提升

        2010年4月，学院顺利通过省教育厅对我院的人才培养工作现场评估考察。在大家的通力合作下，评估专家组对我院的人才培养工作给予了充分肯定，认为学院通过迎评促建，内涵建设得到了加强。
        为了迎接评估工作，各分院、各部门全力以赴，做了大量工作。建工学院提出了“不打无准备之战”的口号，要求做到心灵美、环境美、行为美，号召大家以阳光、积极的心态迎接评估。管理学院在年初组织分院全体教职工开展了16号文件精神等评估知识的闭卷测试，以此促进高职教育理念的深入。经外学院开展了“人人都是访谈对象，人人都是评估专家”活动，通过模拟专家访谈情境，从分院领导到教师，针对不同的对象、不同的岗位，人人参与，逐层演练。教务处的老师们以认真负责的态度，组织了说课、专业剖析等活动，完成了数据平台填报、《数据平台分析报告》撰写及大量评估资料准备等工作。其他部门通力合作，确保了评估工作的顺利通过。
        2010年学院课程建设获得了一定的成效。2006年立项省级精品课程《电工电子技术》，9月份顺利通过评估考核；2007年立项省级精品课程《建筑工程测量》、《高职语文》顺利通过了教学专项检查；2008年立项省级精品课程《建筑工程预决算》，已做好迎接检查准备。《建筑识图与构造》、《建筑工程计量与计价》成功申报省级精品课程。25门课程申报院级精品课程，立项18门。
        在基础设施完善方面，学院在2009年新建两幢实训大楼的基础上，完成了1:1建筑模型、教工宿舍两幢共12182平方米、第四实训楼五楼加层363平方米、图书馆五楼加层421.74平方米等工程的建设，使校舍建筑面积达到近30万平方米，实践基地总建筑面积71686.95平方米。新安装容量为63吨的供水恒压装置，保证了师生的正常用水。
        此外，2010年度学院添置各种教科研设备1462件，共计1587.78万元，使教学仪器设备总值达7430余万元，生均6755元。工程管理、现代制造技术实训基地被批准为浙江省高职院校示范性实训基地建设项目。图书馆全年共采购各类新书77870册，使纸质藏书达989969册，另有电子图书24万册，总计达到了120多万册。
        2010年学院的科研工作和水平得到提升，开始进入良好发展的轨道。据统计，全院教职工全年共发表论文201篇，比去年增长了30%；省市级课题结题29项，出版著作教材17部，省市级获奖论文共16篇。申报纵向科研项目191项，34项厅局级课题获准立项，25项科研成果获奖。
        院长许华春主持的《岗位能力目标驱动下的高职语文教学改革研究》和杜国平老师主持的《1:1建筑模型建设与项目化实践教学研究》获省新世纪教改项目立项；蒋晓燕老师主持的新世纪教改项目《高职建筑工程技术专业基于核心能力的模块化课程体系的构建》顺利通过省教育厅中期检查。2009年立项的5本省级重点教材建设项目已全部正式出版，分别是建工学院的《建筑工程计量与计价》、《建筑工程测量》、《建设法规与工程招投标》，经外学院的《新编高职语文》及信控学院的《高职数学》。今年又成功申报5本省重点教材建设项目立项，分别是建工学院的《建筑室内空间历程》、《建筑识图与构造》，管理学院的《工程招投标实务》、《建筑工程预算项目教程》，信控学院的《模具设计与制造综合技能案例实践》，吕建表老师申报《楼宇智能化实训装置》、《自动高效铅笔铝套切割机》国家实用专利2项。高教所通过网上查阅和查看多种期刊、各种资料，收集整理摘录国内外高职教育教学改革发展的最新动态信息、先进的办学经验、高职研究信息等已经编辑了两期《高职教育资料选辑》提供给大家启发、借鉴、参考。学报编辑部在做好日常学报编辑、出版等工作的同时，积极参与编写《新编高职语文》的辅导教材。真正做到了以评促建，夯实基础。

多元参与的教育评价体系日趋完善

        2010年实施“驾证式考核”的课程占课程总数比例从去年的56%上升到69%，提高了13个百分点。同时，能力考核项目设置进一步合理，评价方式多样化。建工学院的《建筑识图与构造》，精心设计了10个综合考核项目和23个单项考核项目，突出考核学生绘图、识图和施工图审图能力；管理学院《工程招投标实务》采用负责人、小组、教师评价的多元化评价方式；信控学院《冲压模具设计与制造的综合技能》课程采用指导老师和实习基地技师共同综合评分，指导老师评分占30%，基地技师占70%；经外学院《市场营销学》基于市场营销工作过程进行设计，能很好地达成技能考核目标。
        督导工作把新教师的培养作为工作的重点，主要抓了新教师的备课、上课和学生作业的批改。全院7位专兼职督导员，共承担了119位青年教师的培养任务，全年共听课853节次，其中听新教师233节次，评课643人次，检查指导教案991个，抽查学生作业1966本。组织全院学生上机评教，共有165个班、6997人参加，有力地促进了教学方法的改进和课堂效果的提高。组织开发了“顶岗实习与适岗就业管理系统”，在2008级建筑工程管理、房地产经营与估价、物业管理、模具设计与制造、商务英语等5个专业开展试点，涉及583名学生，56个指导教师，探索并实践顶岗实习过程管理的信息化、网络化，加强了“1”年顶岗实习的实时管理和质量监控。
        2010年11月，我院邀请了100多名学生家长代表来院，综合考评学院的各项办学情况。召开了家长代表座谈会，请家长给学院提意见，真正做到了开门办学。考评后，家长们认为可以用“高兴、信心、放心”六个字来概括，给予学院各项工作以高度评价。
        学院利用军训期间与运动会期间，派出巡查指导教师282人，走访了浙江省的11个地区，走访企业897家，与994名实习单位领导、指导师傅开展深入交流，面对面指导实习生2132名，占走访地区实习生总数74.5%，占实习生总数的55.4%，回收指导情况记录表、实习单位评价表等各式表格4308份。在2010届毕业生回校之际，我院召开毕业生座谈会。各专业毕业生代表认为，学院从严治院管理模式，尤其是晨跑制度，培养了学生良好的生活习惯，能较快适应工作节奏；学院实行的“2+1”教学模式，提高了就业竞争力。
        2010年，我院在25个省级以上各类技能竞赛中硕果累累，共获得竞赛奖项80余项，获奖人数达137人。其中国家级6项，其中一等奖2项，二等奖2项，三等奖2项。许小火老师指导的王于林、叶信游、邹淑娟等三位同学在2010年全国大学生数学建模竞赛中获二等奖；马修金、潘光永老师指导的孙荣荣在全国首届模具工职业技能竞赛决赛中，获学生组一等奖；李修强、瞿丹英、黄丽华指导的高玲玲在第三届全国高等院校算量大赛中获一等奖，洪海山获三等奖；许申老师指导的张宇轩在全国高职高专英语写作大赛中获三等奖；祝捍敏、周冬娥指导的参赛团队在全国物流职业技能中获团体二等奖，蔡冰星获高级组单证比赛第四名。

学生管理更扎实，校园和谐又稳定

        2010年学院长效管理制度日趋完善。学生处和各分院学工部门在本年度不断完善管理制度，创新管理方法，取得了很好成效。建工学院建立了学生违纪预警制度，做到防范在先，有效地遏止了严重违纪事件的发生，下半年对学生违纪处分仅4次。管理学院在班级管理中试行“公司化”管理，将班委管理模式改成公司化管理，下设学习指导部、纪律督察部、后勤保障部、文体宣传部、企划实践部和人力资源部6大部门，在班级管理模式的探索上迈出了可贵的一步。经外学院根据部门实际，及时修订了“班主任考核细则”、“早读晚自修先进班级评比细则”等制度，涵盖学生管理各岗位职责，形成一套比较完整的考评细则。信控学院着重抓了班级、班主任量化考核工作。
        学工线下大力气抓班主任、辅导员队伍和学生干部队伍建设。建工学院注重培育典型并发挥示范作用，树立了善于引导学生的王春福、善于走近学生的谷亨连、全身心投入学生工作的程小春三位典型，以此加强班主任队伍的工作责任心。管理学院定期召开班主任工作交流研讨会，优秀班主任介绍经验，针对大家在班级管理过程遇到的问题开展研讨。经外学院注重学习氛围的营造，召开各种会议研讨交流学生工作，提高知识水平，加强业务素质。多管齐下，加强学生干部队伍建设。通过联谊会、例会、篮球赛等形式加强队伍的凝聚力，做好各项考核工作，不符合要求的给予告诫或劝退。
        学工线、后勤处、保卫处等部门坚持“从严治院”不放松，上下联动，积极关注，妥善处置，尽量将问题及时处理在萌芽状态。认真抓好寝室日常管理工作，通过做好寝室星级、卫生优秀寝室评定，参观学院警示教育基地，清查违规使用大功率电器，更新学生公寓布告栏、星级公告栏、党建园地的有关信息，添置辅导员信息牌、常用电话告示牌和楼道安全提示牌等工作，学生公寓管理成效显著。在下半年优秀寝室评比活动中，有704个寝室是达到优秀寝室的标准。
        在各“小长假”返校当天，全面组织开展学生返校情况检查统计，向学生强调和宣传消防等各种安全知识，建立每日消防安全隐患检查台账，排查消防安全隐患2个。对2008级学生开展创业就业、安全防范教育，教育学生不要误入法轮功组织、各类欺诈、非法传销的陷阱；开展了“法制宣传周”系列活动，以及各类传染性疾病防控、“预防艾滋病”知识宣传周等活动。认真做好人防、物防、技防等各项工作，加强了对学生公寓重点时间段和重点部位的巡逻，发案率明显下降。成功破获了发生在学生公寓、教师公寓的多起盗窃案。上海11.15特大火灾后，开展了多次消防演练，通过张贴消防知识图片等方式，提高大家自救自护能力。学生管理各项活动的有效开展，有力保证了校园环境和谐稳定。

服务功能再强化，品牌效应更凸显

        2010年11月上旬，我院开展了“师德师风”建设活动。各分院、各部门发动全体教职工，通过学习文件、优秀教师事迹报告会、对照检查及整改提高等活动，学先进、找差距，把这次活动与日常工作有机地结合起来，牢固树立起了高职教育质量观，责任、服务意识明显提高，促进了优良教风、学风及校风建设，取得了显著成效。
        院办强化服务意识，努力做好办会、办文、办事等工作，完成了人才培养工作评估专家组、就业招聘会、兄弟院校来访等接待任务。本着“凡事认真”的原则，想办法，抓落实，着力提高工作质量和办事效率，努力做好文件起草、档案、计划总结等常规工作。信息中心完成了252节精品课程拍摄任务，处理了2次大范围的网络病毒攻击事件。财务处加强服务，克服种种困难，完成资金的多次筹集，保证了资金平稳运行，为学院争取利益。以高度的责任心，顺利通过国家发改委等七部门教育收费专项检查和金华市物价局对我院教育培养成本监审。后勤处狠抓食堂管理，维护师生利益。面对物价飙升、人员工资上涨，经营成本增加等不利因素，通过挖掘经营者潜力、原材料统一定点采购、严格的价格监督和控制等措施，做到了米饭六毛钱管饱，菜价平稳，师生对食堂服务情况的满意率86.33%，学生家长代表对食堂工作的满意率高达96.33%，做到了食堂工作无投诉。
        针对造价员、二级建造师等考试开展培训，效果良好。342名学生报考造价员考试，175名学生参加2010年的自学考试。其中造价员考试合格率达到了36%以上，超过全省合格率十几个百分点。招收7800多人参加岗位培训考试，承办10700多人参加的岗位培训考试、浙江省会计从业资格考试及会计专业技术资格初级考试。为义乌成龙、温州金乡、六石建设、广天建设等公司做了900多人次的建筑类特有工种的鉴定，为学生进行钳工、车工等方面的鉴定325人，申报国家机械职业鉴定点成功。 
        2010年，在生源减少3.8万的情况下，我院录取高职新生4083人，招生规模连续四年居全省同类院校前列，特色专业录取分数逐年攀高，建筑工程技术专业共275名招生计划，一志愿报考人数达547人，理科录取线高出分数线21分；工程造价招生计划129名，一志愿报考人数达455人，文科录取线高出分数线34分，理科高出分数线19分；机电一体化技术文科录取线高出分数线21分；数控技术文科录取线高出分数线23分。电大部全年招生912人，比2009年的845人增长了8%。成人业余高职招生316人。毕业生就业率连续5年居省内同类院校前茅。今年毕业生人数达3741名，截止2010年6月底，签约3535名，签约率为94.68%，就业人数达3708名，初次就业率99.12%。在5月22日举办的大型毕业生就业招聘洽谈会上，300多家大中型企业带着6000多个就业岗位来我院招聘毕业生，当日签订实习意向的就有2000多名，部分单位由于没有招到足够的毕业生和实习生而深表遗憾。与此同时，注重就业质量，通过电话、手机短信、QQ和实地走访等方式，开展历届毕业生跟踪调查，收回500多份有效调查表，用人单位对我院毕业生的工作业绩和表现普遍感到满意。

        此外，2010年我院校园文化品牌建设也取得较好的成绩。“四想四对照”主题教育活动，在全省高校文化品牌评比中，获全国高校文化品牌评选资格，受到评委和与会学校的好评。以“三爱”教育为抓手，倡导师生树立“院兴我荣，院衰我耻”主人翁意识，各分院、班级组织全体学生召开以“三爱”为主题的班会。院报正成为学院的一张名片。12月，我院成功承办了2010年全省高校校报年会，在“2010年度省高校校报好新闻奖”评比中，共有9篇作品获奖，其中一等奖1项，二等奖1项，三等奖7项。学院电视台在确保每周一期新闻节目播出的基础上，自制“四想四对照”“迎评专题片”、“招生专题片”“元旦文艺晚会”等专题片。学院内外网站进行了全面升级，升级后的新网站，功能齐全，结构合理。校园文化生活丰富多彩。上半年举办了主题为“倡导低碳生活，共建和谐校园”的第五届社团文化节，以“和谐校园，你我共创”为主题的大一班级“革命歌曲大合唱”、“五月的鲜花”大型文艺晚会等文化活动。下半年开展了校园“十佳才艺之星”、“主持人大赛”、“体育文化节”、“元旦文艺晚会”等文化活动，完成了对3600多名新生的心理普查工作，营造了良好的校园文化氛围。