8月21日教务处全体人员在综合楼301机房开展高职教师教学能力培训。本次培训由暑假参加宁波职业技术学院高职教师教学能力培训班的吕淑珍老师主讲，她不仅介绍了宁波职业技术学院教学改革方面的一些成功做法、成功经验，还主要传达了戴士弘教授的讲座《高职课程的能力本为项目化改造——职业教育课程教学改革》的相关内容。

    本次培训从“什么是一堂好课”入手，就高职课程的能力本位项目改造、课程教改的几项原则、职业教育培养目标、当前职业教育中的问题、错误教学模式的后果以及职业教育课程目标等做了讲解，提出课程评价新标准应该坚持“能力目标”、“任务训练”、“学生主体”等原则，如果沿着这个新的方向推进全校的教学改革，那么旧的教学管理方式必须改革。同时重点介绍了课程单元设计、整体设计的方法，通过正反实例鲜明阐述改造传统课程教学的有效途径，还对专业教师提出了五点建议：一是要教课，不要教书；二是要设计，不要照本宣科；三是要应用，不要单纯知识；四是要一精多能，不要泛泛应付；五是教无定法。
通过本次培训，对教务处人员树立新的职业教育理念，转变教学改革观念具有极强的指导意义，使教务处全体人员认清形势，统一认识，增强了改革的紧迫性。