为使学院专业教师进一步了解和熟悉企业一线最新技术，增强专业创新和建设能力，切实提高人才教育培养质量，学院今年暑假计划安排62位专任教师下企业实践学习，比去年暑假计划安排，多了32位。

各分院认真学习《关于组织专业教师暑期进企业实践的通知》精神，依据专业建设、课程改革及教材建设等需要，积极组织教师参加暑期下企业实践锻炼，申请下企业教师数共计88位，比计划要求多26位，其中经贸外国语学院专任教师下企业派出人数比计划要求多19位。

暑假下企业期间，学院督导处根据通知要求，先后四次对下企业教师进行随机抽查，共抽查了36位教师在岗情况，对教师下企业实践工作起到较好地督促、指导作用。

暑假结束，各分院都精心组织了下企业教师进行实践成果总结与汇报交流，从实践目标达成度、教学改革效果等方面进行考核评比，较好地完成了下企业实践的成果验收与成果分享工作。

人事处负责组织，通过分院、教务处的共同努力，参考督导处下企业教师抽查情况，暑假下企业教师的考核工作圆满结束。